有哪些高情商的聊天技巧?

领导给你说,辛苦了。
 
错误回答:不辛苦,谢谢领导关心。
 
错误回答:应该的,谢谢领导关心。
 
 
这两个看起来没毛病的回答,为什么错了呢?因为,有正确答案。领导给你说,辛苦了!你要这样答:
 
今天感觉很充实,做了某某、某某这么多的工作,累倒是真累。但是这不都是为了公司的某某目标的实现嘛!辛苦一点,累一点,今年咱们的某某目标能够实现,再苦再累那也是值得的!
 
 
就这。
 
你可以根据自己的语言习惯略作改动,但是务必记住,这个时候一定要把自己做的事情和公司的大战略大规划大目标挂上钩,让领导知道你不但记住重点了,还时时刻刻牢记在心!
 
如果说辛苦的这个领导在大目标之下有自己的目标,有自己的主张和口号,建议直接挂钩的时候一定要带上这个领导的目标!
 
 
举个例子,公司口号今年营业额破百亿,分管人资的副总李总今年有一个百星人才计划,你们今天加班面试应聘者到晚上十点,完了副总说,今天辛苦了!你是人资部门的一个主管级别,今天你带着几个小兵干的活,你回答:
 
今天咱们面试了80多个各路精英人才,20多个合适的,今天这活干得真值!辛苦是辛苦了点,但是想想能够为公司的百亿计划招揽到这么多人才,百星人才计划往前进了一大步,辛苦一点累一点又算啥呢!
 
到这里,话说的已经很长了,但是如果有机会,还可以再加几点:
 
第一,我们辛苦,李总今天一直都在。
 
第二,今天又跟李总学到了啥啥啥。从细节着手,越具体越好。
 
第三,今天这是打硬仗,打得酣畅淋漓,打出了1~3个小心得(想想领导平时开会喜欢说啥,给你们提过什么要求,分享过什么经验)。
 
 
第四,还想再打多点这样的硬仗。
 
以上这些,如果能用恰当的语调和方式说完,加分基本上确定无疑。
 
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假如,领导只是派你下楼买包烟这种屁事,你有两种回答,第一,领导,您看还有别的安排没了,没有的话我去干活了。第二,啥都别说,如果领导给你,顺口水或者顺根烟滚回去搬砖。
 
 
嗯,就是要有一个小动作出现比较容易让对方心里舒服,比如说装作很渴咕咚喝杯水,或者领导给你发根烟你接住,或者站空调口吹十秒二十秒,你占个小便宜,对方心里很美。
 
就这吧。